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MAB

Arbeitsmarktsoziologie: Probleme, Theorien, empirische Befunde
Kategorie	Beschreibung
036a	XA-DE
037b	ger
077a	10709066X Druckausg.: ‡Arbeitsmarktsoziologie
087q	978-3-531-14086-5
100	Abraham, Martin
104b	Hinz, Thomas ¬[Hrsg.]¬
331	Arbeitsmarktsoziologie
335	Probleme, Theorien, empirische Befunde
410	Wiesbaden
412	VS Verlag für Sozialwissenschaften
425	2005
425a	2005
433	Online-Ressource (374S, online resource)
451b	SpringerLink. Bücher
527	Druckausg.: ‡Arbeitsmarktsoziologie
540a	ISBN 978-3-322-93529-8
700	\|JHB
700	\|SOC026000
700b	\|306.36
700b	\|301
700c	\|HM401-1281
700g	1270742361 QV 200
700g	1270883968 MS 4800
750	Der Arbeitsmarkt prägt moderne Gesellschaften maßgeblich: das System sozialer Sicherung sowie die individuellen Lebensverhältnisse hängen von der Teilnahme am Arbeitsmarkt ab. Im Rahmen einer interdisziplinären Forschung thematisiert die Arbeitsmarktsoziologie den Beitrag sozialer Determinanten für die Erklärung von Arbeitsmarktprozessen. Dies beinhaltet die selektive Auswirkung von Bildung für berufliche Mobilität, die Risiken von Arbeitslosigkeit, die Rolle der Familie für Erwerbsentscheidungen und die Wirkung institutioneller Regelungen. Aus soziologischer Sicht geht es vor allem um die Entstehung, die Dauerhaftigkeit und die Veränderung sozialer Ungleichheit im Arbeitsmarkt und durch den Arbeitsmarkt. Das vorliegende Lehrbuch richtet sich an Studierende und Lehrende der Sozial- und Wirtschaftswissenschaften sowie an "Praktiker", die die (sozialen) Wirkungen von Maßnahmen auf dem Arbeitsmarkt einschätzen möchten
902s	208848509 Arbeitsmarkt
902s	209205849 Soziologie
012	429153554
081	Abraham, Martin: Arbeitsmarktsoziologie
100	Springer E-Book
125a	Elektronischer Volltext - Campuslizenz
655e	$uhttp://dx.doi.org/10.1007/978-3-322-93529-8