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- Effective and Efficient Organisations? Government Export Promotion in Germany and the UK from an Organisational Economics Perspective Effective and Efficient Organisations? Government Export Promotion in Germany and the UK from an Organisational Economics Perspective 1 -
Titel: Effective and Efficient Organisations? Government Export Promotion in Germany and the UK from an Organisational Economics Perspective
Verfasser:
Jahr: 2006
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- Frauen in Führungspositionen: Ursachen der Unterrepräsentanz weiblicher Führungskräfte in Unternehmen Tonn, Julia Jane Frauen in Führungspositionen: Ursachen der Unterrepräsentanz weiblicher Führungskräfte in Unternehmen 2 -
Titel: Frauen in Führungspositionen: Ursachen der Unterrepräsentanz weiblicher Führungskräfte in Unternehmen
Verfasser: Tonn, Julia Jane
Jahr: 2016
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- ¬Die¬ Implementierung von CSR in High-Tech Unternehmen: Zum organisationalen Umgang mit divergierenden institutionalisierten Erwartungen Bohn, Stephan ¬Die¬ Implementierung von CSR in High-Tech Unternehmen: Zum organisationalen Umgang mit divergierenden institutionalisierten Erwartungen 3 -
Titel: ¬Die¬ Implementierung von CSR in High-Tech Unternehmen: Zum organisationalen Umgang mit divergierenden institutionalisierten Erwartungen
Verfasser: Bohn, Stephan
Jahr: 2014
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