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Kompetenzpässe in der betrieblichen Praxis: Mitarbeiterkompetenzen mit Kompetenzpässen sichtbar machen
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Kataloginformation
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Kataloginformation
Feldname
Details
Vorliegende Sprache
ger
Hinweise auf parallele Ausgaben
323021840 Druckausg.: ‡Kompetenzpässe in der betrieblichen Praxis
ISBN
978-3-7639-4272-5
Name
Loebe, Herbert ¬[HerausgeberIn]¬
Severing, Eckart ¬[HerausgeberIn]¬
Name ANZEIGE DER KETTE
Severing, Eckart ¬[HerausgeberIn]¬
Name
Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb)
T I T E L
Kompetenzpässe in der betrieblichen Praxis
Zusatz zum Titel
Mitarbeiterkompetenzen mit Kompetenzpässen sichtbar machen
Verlagsort
Bielefeld
Verlag
W. Bertelsmann Verlag
Erscheinungsjahr
2010
2010
Umfang
1 Online-Ressource
Reihe
Wirtschaft und Bildung ; 57
Titelhinweis
Erscheint auch als (Druckausgabe)ISBN: 978-3-7639-4272-5
Druckausg.: ‡Kompetenzpässe in der betrieblichen Praxis
Druckausg.
ISBN
ISBN 978-3-7639-4440-8 PDF
Klassifikation
9783
658.3124
DL 2000
DW 1200
Kurzbeschreibung
Kompetenzpässe bieten die Möglichkeit, insbesondere informell erworbene Kompetenzen von Mitarbeitern eines Unternehmens zu erfassen und zu dokumentieren. Dieses Buch liefert einen Überblick über Struktur und Zielsetzung verschiedener Kompetenzpässe und zeigt Einsatzfelder und Nutzen für die betriebliche Personalarbeit auf.
1. Schlagwortkette
Klein- und Mittelbetrieb
Mitarbeiter
Fähigkeit
Zertifikat
Personalentwicklung
SWB-Titel-Idn
446527513
Signatur
E-Book UTB-scholars EBS
Bemerkungen
Elektronischer Volltext - Campuslizenz
Elektronische Adresse
$uhttps://elibrary.utb.de/doi/book/10.3278/9783763944408
Internetseite / Link
Volltext
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