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Kompetenz ist viel mehr: Erfassung und Entwicklung von fachlichen und überfachlichen Kompetenzen in der Praxis
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LibraryThing
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Kataloginformation
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Kataloginformation
Feldname
Details
Vorliegende Sprache
ger
Hinweise auf parallele Ausgaben
450364917 Erscheint auch als (Druck-Ausgabe): ‡Kompetenz ist viel mehr
ISBN
978-3-8309-3336-6
Name
Heyse, Volker ¬[HerausgeberIn]¬
Erpenbeck, John ¬[HerausgeberIn]¬
ANZEIGE DER KETTE
Erpenbeck, John ¬[HerausgeberIn]¬
Name
Ortmann, Stefan ¬[HerausgeberIn]¬
T I T E L
Kompetenz ist viel mehr
Zusatz zum Titel
Erfassung und Entwicklung von fachlichen und überfachlichen Kompetenzen in der Praxis
Verlagsort
Münster ; New York
Verlag
Waxmann
Erscheinungsjahr
2015
2015
Umfang
1 Online-Ressourcen (395 Seiten)
Reihe
Kompetenzmanagement in der Praxis ; Band 9
Kompetenzmanagement in der Praxis
Band
Band 9
Titelhinweis
Erscheint auch als (Druck-Ausgabe): ‡Kompetenz ist viel mehr
Available in another formISBN: 978-3-8309-3336-6
Druckausg.
ISBN
ISBN 978-3-8309-8336-1
Klassifikation
1570
9570
370
650
370
QV 578
DL 4000
DO 1000
DW 1000
Kurzbeschreibung
In 17 Beiträgen wird überzeugend dargestellt, dass Kompetenz bedeutend mehr als (Fach-)Wissen ist und Fachwissen bei weitem keine Fachkompetenz ist – als die es jedoch im Alltag häufig ausgewiesen wird. Schlüsselkompetenzen sind weder nur fachlich noch nur überfachlich, sondern bilden in ihrer praktischen Wirksamkeit eine Einheit von Wissen, Qualifikation und diversen Handlungsfähigkeiten, Selbstorganisationsfähigkeiten. Dieser Zusammenhang wird in den hier versammelten Beiträgen nachvollziehbar dargestellt: Kompetenzorientierung und -entwicklung in der Bildung, in großen und mittleren Organisationen (Profit- und Nonprofit-Organisationen), in den Bereichen Flughafensicherheit/Flugsicherheit/Luftsicherheit, in Militär und Polizei (international), im Leistungssport, in Anwaltskanzleien, im Konfliktmanagement, bei der Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt – ergänzt durch Überlegungen zur Kompetenzbilanzierung mit monetärer Wertermittlung sowie bei der Entwicklung eines softwaregestützten Verfahrens zum kompetenzorientierten Rekrutieren. Dieser Band vereint jahrelange Erfahrungen prominenter Organisationen und Personen, Best-Practice-Beispiele und vielfältige Ermutigungen zum Beschreiten unabdingbarer zukunftsträchtiger Wege. Er richtet sich an Entscheider in Wirtschaftsunternehmen und Nonprofit-Organisationen, an Wissenschaftler und Praktiker insbesondere in den Bereichen Aus-, Weiter- und Fortbildung, an Organisations- und Personalentwickler offenen Blickes auf das Heute und das Morgen.
1. Schlagwortkette
Personalentwicklung
Schlüsselqualifikation
Berufliche Qualifikation
Fachwissen
Fähigkeit
SWB-Titel-Idn
479481466
Signatur
E-Book UTB-scholars EBS
Bemerkungen
Elektronischer Volltext - Campuslizenz
Elektronische Adresse
$uhttps://elibrary.utb.de/doi/book/10.31244/9783830983361
Internetseite / Link
Verlag
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