Shortcuts
Bitte warten Sie, bis die Seite geladen ist.
 
PageMenu- Hauptmenü-
Page content

Katalogdatenanzeige

Systemische Führung von interkulturell-virtuellen Teams: Der Gamechanger in der global-digitalen Arbeitswelt

Systemische Führung von interkulturell-virtuellen Teams: Der Gamechanger in der global-digitalen Arbeitswelt
Kataloginformation
Feldname Details
Vorliegende Sprache ger
Hinweise auf parallele Ausgaben 1845677560 Erscheint auch als (Druckausgabe): ‡Lehner-Telic, Emanuel: Systemische Führung von interkulturell-virtuellen Teams
ISBN 978-3-648-17445-6
Name Lehner-Telič, Emanuel ¬[VerfasserIn]¬
T I T E L Systemische Führung von interkulturell-virtuellen Teams
Zusatz zum Titel Der Gamechanger in der global-digitalen Arbeitswelt
Auflage 1st ed. 2023.
Verlagsort München
München
Verlag Haufe
Imprint: Haufe
Erscheinungsjahr 2023
2023
2023
Titelhinweis Erscheint auch als (Druckausgabe): ‡Lehner-Telic, Emanuel: Systemische Führung von interkulturell-virtuellen Teams
ISBN ISBN 978-3-648-17447-0
Klassifikation JMJ
PSY021000
158.7
QV 584
Kurzbeschreibung Das Führen von Teams auf Distanz ist für viele zur Normalität geworden. Doch wie funktioniert Führung, ohne immer alles zu wissen und sofort eingreifen zu können? Der systemische Ansatz bietet hier eine neue Chance und zeigt, wie ein intensiver, wechselseitiger und gleichberechtigter Austausch vor interkulturellem Hintergrund und räumlicher Distanz helfen kann, Produktivität UND Menschlichkeit zu fördern. Emanuel Lehner-Telič identifiziert mögliche Herausforderungen, beschreibt benötigte Fähigkeiten der handelnden (Führungs-)Personen und erläutert die Prinzipien einer idealen systemischen Führung im interkulturellen Kontext. Zahlreiche Praxisbeispiele zeigen, wie Führung unter Berücksichtigung der aktuellen Rahmenbedingungen gelingen kann. Inhalte: - Begriffsklärung "System", "systemisch" und "Systemtheorie«" - Führung auf Diszanz: Typologie und Erfolgskriterien - Anforderungen an eine Führungskraft auf Distanz - Kompetenzen und Eigenschaften systemischer Führungskräfte - Interkulturelle Kommunikation: Herausforderungen und Erfolgskriterien - Zusammenspiel von systemischer Führung, Führung auf Distanz und InterkulturalitätDie digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: - E-Book direkt online lesen im Browser - Persönliche Fachbibliothek mit Ihren BüchernJetzt nutzen auf mybookplus.de.
1. Schlagwortkette Unternehmen
Virtuelles Team
Interkulturalität
Systemtheorie
ANZEIGE DER KETTE Unternehmen -- Virtuelles Team -- Interkulturalität -- Systemtheorie
SWB-Titel-Idn 1880064626
Signatur Springer E-Book
Bemerkungen Elektronischer Volltext - Campuslizenz
Elektronische Adresse $uhttps://link.springer.com/book/10.34157/978-3-648-17447-0
Internetseite / Link Verlag
Kataloginformation500420481 Datensatzanfang . Kataloginformation500420481 Seitenanfang .
Vollanzeige Katalogdaten 

Auf diesem Bildschirm erhalten Sie Katalog- und Exemplarinformationen zum ausgewählten Titel.

Im Bereich Kataloginformation werden die bibliographischen Details angezeigt. Per Klick auf Hyperlink-Begriffe wie Schlagwörter, Autoren, Reihen, Körperschaften und Klassifikationen können Sie sich weitere Titel des gewählten Begriffes anzeigen lassen.

Der Bereich Exemplarinformationen enthält zum einen Angaben über den Standort und die Verfügbarkeit der Exemplare. Zum anderen haben Sie die Möglichkeit, ausgeliehene Exemplare vorzumerken oder Exemplare aus dem Magazin zu bestellen.
Schnellsuche