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Kultur und Innovationen: empirische Studien auf Ebene von Ländern, Organisationen und Teams

Kataloginformation Katalogdatensatz500285251 .

Kataloginformation
Feldname	Details
Vorliegende Sprache	ger
Hinweise auf parallele Ausgaben	511620276 Erscheint auch als (Druck-Ausgabe): ‡Rieger, Verena: Kultur und Innovationen
ISBN	978-3-658-23334-1
Name	Rieger, Verena ¬[VerfasserIn]¬
Name	Klarmann, Martin ¬[VerfasserIn eines Geleitwortes]¬
ANZEIGE DER KETTE	Klarmann, Martin ¬[VerfasserIn eines Geleitwortes]¬
T I T E L	Kultur und Innovationen
Zusatz zum Titel	empirische Studien auf Ebene von Ländern, Organisationen und Teams
Verlagsort	Wiesbaden
Verlag	Springer Gabler
Erscheinungsjahr	[2018]
Erscheinungsjahr	2018
Umfang	1 Online-Ressource (XVI, 197 Seiten, 18 Abb.)
Reihe	Beiträge zur empirischen Marketing- und Vertriebsforschung
Hochschulschriftenvermerk	$bDissertation$cKarlsruher Institut für Technologie$d2018
Titelhinweis	Erscheint auch als (Druck-Ausgabe): ‡Rieger, Verena: Kultur und Innovationen
Titelhinweis	Printed editionISBN: 978-3-658-23334-1
ISBN	ISBN 978-3-658-23335-8
Klassifikation	KJS
	KJSM
	KJS
	BUS043000
	658.8
	HF5410-5417.5
	QP 210
Kurzbeschreibung	Dieses Buch widmet sich in einer Reihe von empirischen Studien der Rolle von Kultur auf Länder-, Organisations- und Teamebene als Innovationstreiber. Verena Rieger entwickelt zunächst ein Wertesystem zur Konzeptualisierung einer innovationsförderlichen Organisationskultur. Im Anschluss liefert die Autorin anhand eines Laborexperiments und einer Feldstudie Nachweise für den kausalen Zusammenhang zwischen Kultur und Innovationsleistung auf Teamebene. Schließlich wird die Relevanz von nationaler Kultur für die Innovationsleistung von Organisationen anhand einer großzahligen Befragung mit Betrieben in 28 Ländern aufgezeigt. Der Inhalt Konzeptualisierung von Innovationskultur: Eine Metastudie Der kausale Effekt von kooperativer Teamkultur auf die Innovationsleistung von Teams Die Rolle von nationaler Kultur bei der Innovationsleistung von Organisationen Die Zielgruppen Dozierende und Studierende der Betriebswirtschaftslehre mit den Schwerpunkten Marketing und Management Fach- und Führungskräfte im Marketing und Management Die Autorin Verena Rieger promovierte bei der Forschungsgruppe Marketing & Vertrieb von Prof. Dr. Martin Klarmann am Karlsruher Institut für Technologie
2. Kurzbeschreibung	Konzeptualisierung von Innovationskultur: Eine Metastudie -- Der kausale Effekt von kooperativer Teamkultur auf die Innovationsleistung von Teams -- Die Rolle von nationaler Kultur bei der Innovationsleistung von Organisationen
1. Schlagwortkette	Unternehmenskultur
	Organisationskultur
	Innovationsfähigkeit
1. Schlagwortkette ANZEIGE DER KETTE	Unternehmenskultur -- Organisationskultur -- Innovationsfähigkeit
2. Schlagwortkette	Unternehmenskultur
	Organisationskultur
	Innovationsfähigkeit
ANZEIGE DER KETTE	Unternehmenskultur -- Organisationskultur -- Innovationsfähigkeit
SWB-Titel-Idn	510620914
Signatur	Springer E-Book
Bemerkungen	Elektronischer Volltext - Campuslizenz
Elektronische Adresse	$uhttps://doi.org/10.1007/978-3-658-23335-8
Internetseite / Link	Volltext
Siehe auch	Volltext

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