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Digitalisieren mit Hirn: wie Führungskräfte ihre Mitarbeiter für den Wandel gewinnen
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Exemplarinformationen
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Kataloginformation
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Kataloginformation
Feldname
Details
Vorliegende Sprache
ger
Hinweise auf parallele Ausgaben
501492828 Erscheint auch als (Online-Ausgabe): ‡Purps-Pardigol, Sebastian: Digitalisieren mit Hirn
Name
Purps-Pardigol, Sebastian ¬[VerfasserIn]¬
Kehren, Henrik ¬[VerfasserIn]¬
ANZEIGE DER KETTE
Kehren, Henrik ¬[VerfasserIn]¬
Name
Lahm, Philipp ¬[VerfasserIn eines Vorworts]¬
T I T E L
Digitalisieren mit Hirn
Zusatz zum Titel
wie Führungskräfte ihre Mitarbeiter für den Wandel gewinnen
Verlagsort
Frankfurt ; New York
Verlag
Campus Verlag
Erscheinungsjahr
[2018]
2018
Umfang
249 Seiten : Illustrationen
Format
23 cm
Titelhinweis
Erscheint auch als (Online-Ausgabe, PDF)ISBN: 978-3-593-43814-6
Erscheint auch als (Online-Ausgabe, ePub)ISBN: 978-3-593-43833-7
Erscheint auch als (Online-Ausgabe): ‡Purps-Pardigol, Sebastian: Digitalisieren mit Hirn
ISBN
ISBN 978-3-593-50842-9 : Festeinband : EUR 34.00 (DE)
ISBN 3-593-50842-7
Klassifikation
658.3
650
QV 597
Kurzbeschreibung
Neuronal digital Ein Familienunternehmen lässt digitale Geschäftsmodelle von Mitarbeitern und Betriebsrat entwickeln. Ein Mittelständler revolutioniert mit einer digitalen Dienstleistung die Nahrungsmittelindustrie. Ein frisch gegründetes Produktteam wirft bisherige Prozesse über Bord, lernt selbstständig agile Zusammenarbeit und erwirtschaftet so Millionenumsätze. Wie ist das möglich? Sebastian Purps-Pardigol und Henrik Kehren haben in mehr als 150 Interviews über 30 Firmen analysiert und zwölf Unternehmen ausgewählt, die die eigene digitale Transformation vorbildhaft vorantreiben. Ihre Erkenntnis: Je gröe︢r das Mass der Digitalisierung in einer Organisation, desto mehr Aufmerksamkeit braucht das Thema Menschlichkeit. Anhand zahlreicher Unternehmensbeispiele (u.a. Bosch-Siemens, oPhoenix-Contact, Viessmann, der tolino-Allianz - dem erfolgreichen Beispiel aus der Buchbranche) und mithilfe neuer Erkenntnisse aus Hirnforschung, Psychologie und Verhaltensökonomie erklären die Autoren, was genau in diesen Unternehmen geschehen ist und wie sich dieses Wissen auf andere Firmen übertragen lässt. Dieses Buch ist Pflichtlektüre für jeden, der am digitalen Wandel beteiligt ist. (Verlagstext)
1. Schlagwortkette
Unternehmen
Digitalisierung
Führung
Hirnforschung
ANZEIGE DER KETTE
Unternehmen -- Digitalisierung -- Führung -- Hirnforschung
SWB-Titel-Idn
500133786
Signatur
202 251
Internetseite / Link
Inhaltsverzeichnis
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Exemplarinformationen
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Regalstandort
Literaturabteilung
Bandzählg.
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Status
Fälligkeitsdat.
00406967
QV 584 P985
Freihand
Hauptbibliothek
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Verfügbar
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