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Handbuch interkulturelles Coaching: Konzepte, Methoden, Kompetenzen kulturreflexiver Begleitung; mit 24 Tabellen

Exemplarinformationen Katalogdatensatz500254025 .
Kataloginformation Katalogdatensatz500254025 .

Kataloginformation
Feldname	Details
Vorliegende Sprache	ger
Name	Nazarkiewicz, Kirsten
Name	Krämer, Gesa
Name ANZEIGE DER KETTE	Krämer, Gesa
T I T E L	Handbuch interkulturelles Coaching
Zusatz zum Titel	Konzepte, Methoden, Kompetenzen kulturreflexiver Begleitung; mit 24 Tabellen
Verlagsort	Göttingen
Verlag	Vandenhoeck & Ruprecht
Erscheinungsjahr	2012
Erscheinungsjahr	2012
Umfang	415 S. : Ill., graph. Darst.
Format	232 mm x 155 mm
ISBN	ISBN 978-3-525-40340-2 Gb. : EUR 50.00
Klassifikation	RS
	SE05
	SK02
	158.3
	150
	DO 9000
	1377336069 DL 4240
	1437673694 CV 3500
	CW 5000
	QV 578
Kurzbeschreibung	Kultur als Dimension im Coaching aufzugreifen, reagiert auf die facettenreiche und international verflochtene Arbeits- und Lebenswelt, welche eine ständige Veränderung der involvierten Akteure und die Auseinandersetzung mit unerwarteten und unbekannten Spielregeln, Erwartungen und Werten erfordert. Dabei zeigt sich zunehmend, dass Kultur im Coaching nur eine von vielen zu beachtenden Reflexionsdimensionen ist. Gesa Krämer und Kirsten Nazarkiewicz greifen Themen auf, die bislang wenig betrachtet wurden, wie zum Beispiel die Kompetenzanforderungen an den Coach sowie Grundlagen, Überlegungen und Impulse aus anderen Disziplinen und für unterschiedliche Zielgruppen, die für ein kulturreflexives Coaching hilfreich sein könnten. Sie fordern Interdisziplinarität hinsichtlich des Kulturbegriffs und dass interkulturelles Coaching sich von spezifischen kulturellen Kontexten und Wissensbeständen löst und transkulturell gedacht wird. Die Herausforderung transkulturellen Denkens ist, spontane Reaktionen kulturreflexiv zu prüfen und Kompetenzen sowie ein Instrumentarium zu entwickeln, das kulturelle Einflüsse differenziert berücksichtigt. Die Bedeutung von Kultur im Coaching ist längst nicht mehr auf interkulturelles Coaching beschränkt. Das Handbuch unterstützt Coachs in ihrer alltäglichen Arbeit. Was muss man bedenken oder können, wenn man interkulturelles Coaching anbietet, Fach- und Führungskräfte im interkulturellen Kontext unterstützt oder kulturreflexiv auf sich und die Coachingpartner schaut? Von der Auftragsklärung über die Prozesse, Methoden und Interventionen bis hin zur wechselseitig entstehenden Identitätsarbeit werden Haltung und Kompetenzen von professionellen Begleitern transkulturell reflektiert und gestaltet. Hinweise auf weiterführende Literatur machen das Buch zu einem Ausgangspunkt für die Exploration und eigene Weiterbildung.
1. Schlagwortkette	Coaching
1. Schlagwortkette	Interkulturelle Kompetenz
1. Schlagwortkette ANZEIGE DER KETTE	Coaching -- Interkulturelle Kompetenz
2. Schlagwortkette	Interkulturelle Kompetenz
	Konzeption
	Wissenschaft
	Methode
	Kultur
	Zugang
	Erziehungsziel
	Theorie
	Praxis
ANZEIGE DER KETTE	Interkulturelle Kompetenz -- Konzeption -- Wissenschaft -- Methode -- Kultur -- Zugang -- Erziehungsziel -- Theorie -- Praxis
SWB-Titel-Idn	362787565
Signatur	100 594
Internetseite / Link	Auszug
Siehe auch	Inhaltstext
Siehe auch	Auszug

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Exemplarinformationen
Barcode	Regalstandort	Literaturabteilung	Zweigstelle	Status
00403264	CW 5000 N335	Freihand	Hauptbibliothek .	. Verfügbar .
00403265	CW 5000 N335	Freihand	ZB Scheffelstraße .	. Verfügbar .
00403266	CW 5000 N335	Freihand	ZB Scheffelstraße .	. Verfügbar .

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