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Sozialwissenschaftliche Grundlagen des beruflichen Handelns: Handeln in Organisationen und öffentlichen Verwaltungen

Kataloginformation Katalogdatensatz500246031 .

Kataloginformation
Feldname	Details
Vorliegende Sprache	ger
Hinweise auf parallele Ausgaben	475652797 Druckausg.: ‡Sozialwissenschaftliche Grundlagen des beruflichen Handelns
ISBN	978-3-658-13628-4
Name	Halla-Heißen, Isabell ¬[Hrsg.]¬
Name	Saremba, Stefanie ¬[Hrsg.]¬
Name ANZEIGE DER KETTE	Saremba, Stefanie ¬[Hrsg.]¬
T I T E L	Sozialwissenschaftliche Grundlagen des beruflichen Handelns
Zusatz zum Titel	Handeln in Organisationen und öffentlichen Verwaltungen
Verlagsort	Wiesbaden
Verlag	Springer VS
Erscheinungsjahr	2017
Erscheinungsjahr	2017
Umfang	Online-Ressource (VII, 358 S. 84 Abb, online resource)
Reihe	SpringerLink. Bücher
Titelhinweis	Druckausg.: ‡Sozialwissenschaftliche Grundlagen des beruflichen Handelns
ISBN	ISBN 978-3-658-13629-1
Klassifikation	JHBL
	SOC026000
	306.3
	HM401-1281
	HM548
	MF 7300
	MS 5650
	CW 1500
	MR 6600
	MS 5300
	QQ 000
Kurzbeschreibung	Der Band führt in die sozialwissenschaftlichen Grundlagen des berufspraktischen Handelns ein. Die Zielgruppen Studierende aller Fachrichtungen, die sich neben dem Erwerb von Fachkompetenz auch über die Grundlagen für die Weiterentwicklung von Sozialkompetenz für einen erfolgreichen beruflichen Einstieg informieren wollen. Gleichzeitig gibt das Buch Hilfestellung für bereits im Beruf Tätige, die Erklärungen für bestimmtes Verhalten finden und den Umgang mit Menschen am Arbeitsplatz positiv und damit zielorientiert gestalten wollen. Der Inhalt Für die benannten Zielgruppen werden zunächst allgemeine Regeln der Kommunikation als Basis für jedes berufliche Verhalten sowie die Grundlagen erfolgreicher Gespräche dargestellt. Immer wenn Menschen zusammenarbeiten, finden Gruppenprozesse statt, die es zu gestalten gilt. Hierfür ist es notwendig, über Grundkenntnisse aus den Bereichen Führung und Motivation sowie Persönlichkeit und Konfliktbewältigung zu verfügen. Zahlreiche Beispiele aus verschiedenen Arbeitsbereichen veranschaulichen die theoretischen Ansätze unmittelbar und dokumentieren die Praxisrelevanz. Die Autorinnen Dr. Isabell Halla-Heißen ist Professorin an der Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung, Fachbereich Finanzen in Münster. Dr. Stefanie Saremba ist Professorin an der Hochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung, Fachbereich Finanzen in Münster. Heike Bühring ist Dozentin an der Führungsakademie der Bundeswehr, Fachbereich Politik und Gesellschaftswissenschaften in Hamburg
2. Kurzbeschreibung	Einleitung -- Kommunikation in der Verwaltung -- Soziale Wahrnehmung.-Einstellungen in der Verwaltung -- Gruppenprozesse in der Verwaltung -- Motivation in der Verwaltung -- Führung in der Verwaltung -- Persönlichkeit in der Verwaltung -- Umgang mit Konflikten in der Verwaltung
1. Schlagwortkette	Sozialkompetenz
1. Schlagwortkette	Verwaltung
ANZEIGE DER KETTE	Sozialkompetenz -- Verwaltung
2. Schlagwortkette	Organisationshandeln
ANZEIGE DER KETTE	Organisationshandeln
3. Schlagwortkette	Verwaltungshandeln
ANZEIGE DER KETTE	Verwaltungshandeln
SWB-Titel-Idn	477152619
Signatur	Springer E-Book
Bemerkungen	Elektronischer Volltext - Campuslizenz
Elektronische Adresse	$uhttp://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-13629-1
Internetseite / Link	Volltext
Siehe auch	Volltext
Siehe auch	Cover

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