Shortcuts
Bitte warten Sie, bis die Seite geladen ist.
 
PageMenu- Hauptmenü-
Page content

Katalogdatenanzeige

Partizipative Leitbildentwicklung: Grundlagen, Prozesse und Methoden

Partizipative Leitbildentwicklung: Grundlagen, Prozesse und Methoden
Kataloginformation
Feldname Details
Vorliegende Sprache ger
Hinweise auf parallele Ausgaben 473664933 Druckausg. u.d.T.: ‡Klaußner, Stefan: Partizipative Leitbildentwicklung
ISBN 978-3-658-13032-9
Name Klaußner, Stefan
T I T E L Partizipative Leitbildentwicklung
Zusatz zum Titel Grundlagen, Prozesse und Methoden
Verlagsort Wiesbaden
Verlag Springer Gabler
Erscheinungsjahr 2016
2016
Umfang Online-Ressource (XII, 162 S. 39 Abb, online resource)
Reihe SpringerLink. Bücher
Notiz / Fußnoten Description based upon print version of record
Titelhinweis Druckausg. u.d.T.: ‡Klaußner, Stefan: Partizipative Leitbildentwicklung
ISBN ISBN 978-3-658-13033-6
Klassifikation KJC
BUS041000
658.4092
HD28-70
QP 343
Kurzbeschreibung Theoretische Grundlagen -- Vorbereitung der Leitbildentwicklung -- Identifikation von Leitbildthemen -- Erarbeitung von Leitbildinhalten -- Formulierung und Umsetzung des Leitbildes.
2. Kurzbeschreibung Dieses Fachbuch bietet umfassende, praxiserprobte und sehr konkrete Gestaltungsvorschläge für die Entwicklung eines wirkungsvollen Leitbildes. Ein Leitbild fasst die Vision, die Mission und die Ziele einer Organisation zusammen. Es soll nach außen informieren und nach innen Orientierung geben. Gerade die organisationsinterne Wirkung des Leitbildes als wichtiges Koordinations- und Führungsinstrument hängt jedoch in hohem Maße von der Beteiligung der Mitarbeiter ab. Stefan Klaußner beschreibt einen idealen Prozess der Leitbildentwicklung, der es ermöglicht, auch eine größere Anzahl von Mitarbeitern nachhaltig einzubinden. Mit seinen organisationstheoretisch fundierten Gestaltungsempfehlungen wendet er sich in erster Linie an Praktiker, die sich mit der Gestaltung und Moderation von Leitbildprozessen sowie der Umsetzung von Leitbildern beschäftigen. Darüber hinaus ist das Buch auch für Wissenschaftler und Studierende von Interesse, die sich mit Fragen der Mitarbeiterbeteiligung an organisationalen Veränderungsprozessen auseinandersetzen. Der Inhalt Theoretische Grundlagen Vorbereitung der Leitbildentwicklung Identifikation von Leitbildthemen Erarbeitung von Leitbildinhalten Formulierung und Umsetzung des Leitbildes Der Autor Prof. Dr. Stefan Klaußner ist Juniorprofessor für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Managementlehre, an der Universität Kassel sowie freiberuflicher Organisationsberater, Moderator und Managementtrainer.
1. Schlagwortkette Unternehmen
Leitbild
Mitarbeiter
Mitwirkung
1. Schlagwortkette ANZEIGE DER KETTE Unternehmen -- Leitbild -- Mitarbeiter -- Mitwirkung
2. Schlagwortkette Kooperative Führung
Unternehmenskultur
ANZEIGE DER KETTE Kooperative Führung -- Unternehmenskultur
3. Schlagwortkette Kooperativer Führungsstil
Unternehmenskultur
Leitbild
ANZEIGE DER KETTE Kooperativer Führungsstil -- Unternehmenskultur -- Leitbild
SWB-Titel-Idn 470407972
Signatur Springer E-Book
Bemerkungen Elektronischer Volltext - Campuslizenz
Elektronische Adresse $uhttp://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-13033-6
Internetseite / Link Volltext
Siehe auch Volltext
Siehe auch Cover
.
ISBD-Anzeige Katalogdatensatz500218612
.
Kategorien-Anzeige Katalogdatensatz500218612
.
Verwandte Werke Katalogdatensatz500218612
.
Titel zur Titelsammlung hinzufügen Katalogdatensatz500218612
.
Kataloginformation500218612 Datensatzanfang . Kataloginformation500218612 Seitenanfang .
Titel vormerken Katalogdatensatz500218612
Vollanzeige Katalogdaten 

Auf diesem Bildschirm erhalten Sie Katalog- und Exemplarinformationen zum ausgewählten Titel.

Im Bereich Kataloginformation werden die bibliographischen Details angezeigt. Per Klick auf Hyperlink-Begriffe wie Schlagwörter, Autoren, Reihen, Körperschaften und Klassifikationen können Sie sich weitere Titel des gewählten Begriffes anzeigen lassen.

Der Bereich Exemplarinformationen enthält zum einen Angaben über den Standort und die Verfügbarkeit der Exemplare. Zum anderen haben Sie die Möglichkeit, ausgeliehene Exemplare vorzumerken oder Exemplare aus dem Magazin zu bestellen.
Schnellsuche