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Betriebliches Arbeitsfähigkeitsmanagement: Mehr als nur Gesundheitsförderung

Kataloginformation Katalogdatensatz500218084 .

Kataloginformation
Feldname	Details
Vorliegende Sprache	ger
Hinweise auf parallele Ausgaben	856361607 Erscheint auch als (Druck-Ausgabe): ‡Treier, Michael: Betriebliches Arbeitsfähigkeitsmanagement
ISBN	978-3-658-13101-2
Name	Treier, Michael
T I T E L	Betriebliches Arbeitsfähigkeitsmanagement
Zusatz zum Titel	Mehr als nur Gesundheitsförderung
Auflage	2. Aufl. 2016
Verlagsort	Wiesbaden
Verlag	Springer
Erscheinungsjahr	2016
Erscheinungsjahr	2016
Umfang	Online-Ressource (IX, 48 S. 23 Abb, online resource)
Reihe	essentials
Titelhinweis	Druckausg.ISBN: 978-3-658-13101-2
Titelhinweis	Erscheint auch als (Druck-Ausgabe): ‡Treier, Michael: Betriebliches Arbeitsfähigkeitsmanagement
ISBN	ISBN 978-3-658-13102-9
Klassifikation	JMJ
	PSY021000
	650
	158.7
	HF5548.7-5548.85
	XE 6600
	QV 578
Kurzbeschreibung	Perspektiven der Arbeitsfähigkeit -- Das Haus der Arbeitsfähigkeit – eine Erkundungstour -- Das Navigationssystem zur Erkundung -- Erfolgsfaktoren des Arbeitsfähigkeitsmanagements.
2. Kurzbeschreibung	Michael Treier gibt einen Überblick zur Bedeutung sowie zu Perspektiven und Methoden des Arbeitsfähigkeitsmanagements. Die Sorge um die abnehmende Arbeitsfähigkeit im Kontext des demografischen Wandels treibt Unternehmen an, Arbeitsfähigkeit im Sinne der Prävention zu erfassen, arbeitsfähigkeitsgefährdende Faktoren frühzeitig zu vermeiden oder zu beseitigen sowie entsprechende Ressourcen aufzubauen. Dabei muss das „Haus der Arbeitsfähigkeit“ als Ganzes berücksichtigt werden. Denn es geht darum, Mensch und Arbeit in Balance zu bringen. Dieses essential stellt Argumente, Instrumente und Handlungshilfen vor, um Arbeitsfähigkeitsmanagement als Herausforderung der Zukunft zu begreifen und erfolgreich umzusetzen. Für die zweite Auflage wurde das Werk aktualisiert. Der Inhalt Perspektiven der Arbeitsfähigkeit Das Haus der Arbeitsfähigkeit – eine Erkundungstour Das Navigationssystem zur Erkundung Erfolgsfaktoren des Arbeitsfähigkeitsmanagements Die Zielgruppen Führungskräfte und Personalverantwortliche sowie Gesundheitsbeauftragte in Unternehmen Studierende und Dozierende der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Arbeitsmedizin und Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt Gesundheitsmanagement Der Autor Prof. Dr. Michael Treier lehrt Psychologie, Personal und Organisation an der Fachhochschule für Öffentliche Verwaltung in Duisburg. Darüber hinaus ist er als Lehrbeauftragter sowie als Unternehmensberater tätig.
1. Schlagwortkette	Erwerbsunfähigkeit
	Gesundheitsvorsorge
	Alternde Bevölkerung
	Personalpolitik
ANZEIGE DER KETTE	Erwerbsunfähigkeit -- Gesundheitsvorsorge -- Alternde Bevölkerung -- Personalpolitik
SWB-Titel-Idn	470384921
Signatur	Springer E-Book
Bemerkungen	Elektronischer Volltext - Campuslizenz
Elektronische Adresse	$uhttp://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-13102-9
Internetseite / Link	Volltext
Siehe auch	Volltext
Siehe auch	Cover

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