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¬Die¬ temporäre Organisation: Grundlagen der Kooperation, Gestaltung und Beratung
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Kataloginformation
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Kataloginformation
Feldname
Details
Vorliegende Sprache
ger
Hinweise auf parallele Ausgaben
469207566 Druckausg.: ‡Elbe, Martin, 1965 - : ¬Die¬ temporäre Organisation
ISBN
978-3-662-49400-4
Name
Elbe, Martin
Peters, Sibylle
Name ANZEIGE DER KETTE
Peters, Sibylle
T I T E L
¬Die¬ temporäre Organisation
Zusatz zum Titel
Grundlagen der Kooperation, Gestaltung und Beratung
Verlagsort
Berlin, Heidelberg
Verlag
Springer Gabler
Erscheinungsjahr
2016
2016
Umfang
Online-Ressource (IX, 163 S. 29 Abb, online resource)
Reihe
SpringerLink. Bücher
Titelhinweis
Druckausg.: ‡Elbe, Martin, 1965 - : ¬Die¬ temporäre Organisation
ISBN
ISBN 978-3-662-49401-1
Klassifikation
KJU
BUS063000
658.1
HD28-70
QP 340
Kurzbeschreibung
Vorwort -- Abbildungs- und Tabellenverzeichnis -- 1. Organisation und Kooperation -- 2. Geschichte, Theorien und Moden -- 3. Gestaltung I: Organisationsstrukturen -- 4. Gestaltung II: Organisationsprozesse -- 5. Gestaltung III: Projektorganisation -- 6. Beratung I: Ansätze der Organisationsberatung -- 7. Beratung II: Verstehende Beratung -- 8. Zum Schluss: Perspektiven der Temporären Organisation.
2. Kurzbeschreibung
Dieses kompakte Lehrbuch ist eine interdisziplinäre Einführung in die Organisationswissenschaft. Es zeigt, welche Kooperationsprobleme durch Organisationen effizient gelöst werden und welche Folgeprobleme dabei auftreten können. Die Funktion von Organisationen in modernen Gesellschaften wird analysiert und die Entwicklung der Organisationsidee und -theorie dargestellt. Im Zentrum der Darstellung steht dabei die Temporalität der Organisation, also das Spannungsfeld zwischen Struktur, Prozess und Institution. Die zentralen Parameter der organisationalen Temporalität (Strukturen, Prozesse und Projekte) werden eingehend analysiert und Entscheidungshilfen hinsichtlich der Gestaltung von Organisationen formuliert. Abschließend wird aus Sicht der Organisationsberatung die Veränderungsperspektive von Organisationen erläutert und die besondere Bedeutung des Verstehens für den Beratungsprozess thematisiert. Zahlreiche Übungen unterstützen die Inhalte im Kontext zu verstehen, zu nutzen und zu reflektieren. Der Inhalt - Die Temporäre Organisation (Grundlagen und Theorien) - Gestaltungsansätze (Strukturen, Prozesse, Projekte) - Organisationsberatung (Ansätze und verstehende Beratung ) Die Autoren Prof. Dr. Martin Elbe ist Professor für Arbeits- und Organisationspsychologie an der HMKW Hochschule für Medien, Kommunikation und Wirtschaft Berlin. Prof. Dr. habil. Sibylle Peters war Professorin für Betriebliche Weiterbildung und Personalentwicklung an der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg und ist jetzt als Gastwissenschaftlerin an der TU Berlin tätig.
1. Schlagwortkette
Organisationsstruktur
Aufbauorganisation
Ablauforganisation
Projektmanagement
Organisationsberatung
Organisationstheorie
1. Schlagwortkette ANZEIGE DER KETTE
Organisationsstruktur -- Aufbauorganisation -- Ablauforganisation -- Projektmanagement -- Organisationsberatung -- Organisationstheorie
2. Schlagwortkette
Organisationslehre
ANZEIGE DER KETTE
Organisationslehre
SWB-Titel-Idn
470383321
Signatur
Springer E-Book
Bemerkungen
Elektronischer Volltext - Campuslizenz
Elektronische Adresse
$uhttp://dx.doi.org/10.1007/978-3-662-49401-1
Internetseite / Link
Volltext
Siehe auch
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