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Konfliktmanagement für Führungskräfte: Konflikte im Team erkennen und nachhaltig lösen

Kataloginformation Katalogdatensatz500211772 .

Kataloginformation
Feldname	Details
Vorliegende Sprache	ger
Hinweise auf parallele Ausgaben	452302528 Druckausg.: ‡Lanz, Hanspeter, 1957 - : Konfliktmanagement für Führungskräfte
ISBN	978-3-658-10594-5
Name	Lanz, Hanspeter
T I T E L	Konfliktmanagement für Führungskräfte
Zusatz zum Titel	Konflikte im Team erkennen und nachhaltig lösen
Auflage	1. Aufl. 2016
Verlagsort	Wiesbaden
Verlag	Springer
Erscheinungsjahr	2016
Erscheinungsjahr	2016
Umfang	Online-Ressource (IX, 43 S. 3 Abb, online resource)
Reihe	essentials
Titelhinweis	Druckausg.: ‡Lanz, Hanspeter, 1957 - : Konfliktmanagement für Führungskräfte
ISBN	ISBN 978-3-658-10595-2
Klassifikation	JMJ
	PSY021000
	650
	158.7
	HF5548.7-5548.85
	QP 342
	QV 584
Kurzbeschreibung	Abstract Das vorliegende Essential zeigt hilfreiche Perspektiven zur Diagnose sowie Lösungsmöglichkeiten und -instrumente für Konflikte in Teams auf. Wenn Führungsverantwortliche spüren, dass die Zusammenarbeit nicht mehr funktioniert und die Harmonie im Team gestört ist, hilft nur noch eine professionelle Herangehensweise, um die Konflikte umgehend abzustellen. Denn schwelende Konflikte senken die Produktivität und kosten Zeit und Nerven – je länger, desto mehr. In diesem Essential werden in vier Absätzen anhand einer konkreten Konfliktsituation Lösungsmöglichkeiten und -instrumente vorgestellt, durch die das Selbst- und Rollenverständnis der beteiligten Führungskraft sensibilisiert und gestärkt werden kann. Der Inhalt Der lineare Blick – Wo liegt das Problem? Der Prozess-Blick – Systemische Sichtweise Ein Werkzeugset für Teamkonflikte Die Zielgruppen Führungskräfte Manager Entscheidungsträger Der Autor Hanspeter Lanz war selbst 20 Jahre in Führungspositionen und ist seit 2001 als systemischer Coach und Wirtschaftsmediator in Frankfurt/Main tätig.
1. Schlagwortkette	Führungskraft
	Teamwork
	Konfliktregelung
ANZEIGE DER KETTE	Führungskraft -- Teamwork -- Konfliktregelung
2. Schlagwortkette	Führungskraft
	Teamwork
	Konfliktregelung
ANZEIGE DER KETTE	Führungskraft -- Teamwork -- Konfliktregelung
SWB-Titel-Idn	445318198
Signatur	Springer E-Book
Bemerkungen	Elektronischer Volltext - Campuslizenz
Elektronische Adresse	$uhttp://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-10595-2
Internetseite / Link	Volltext
Siehe auch	Volltext
Siehe auch	Cover

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