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Arbeitskultur 2020: Herausforderungen und Best Practices der Arbeitswelt der Zukunft
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Kataloginformation
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Kataloginformation
Feldname
Details
Vorliegende Sprache
ger
Hinweise auf parallele Ausgaben
413978648 Druckausg.: ‡Arbeitskultur 2020
ISBN
978-3-658-06091-6
Name
Widuckel, Werner
Molina, Karl ¬[Hrsg.]¬
Name ANZEIGE DER KETTE
Molina, Karl ¬[Hrsg.]¬
Name
Ringlstetter, Max J. ¬[Hrsg.]¬
Frey, Dieter ¬[Hrsg.]¬
T I T E L
Arbeitskultur 2020
Zusatz zum Titel
Herausforderungen und Best Practices der Arbeitswelt der Zukunft
Verlagsort
Wiesbaden
Verlag
Springer Gabler
Erscheinungsjahr
2015
2015
Umfang
Online-Ressource (VIII, 583 S. 100 Abb, online resource)
Reihe
SpringerLink. Bücher
Weiterer Inhalt
Arbeit im Wandel - Gefährdungen und Chancen für eine neue ArbeitskulturFührung für die Zukunft - neue Arbeitskultur und soziale Beziehungen -- Wandel durch Lernen -- die Organisation einer neuen Arbeitskultur -- Partizipation und Autonomie - zu Beziehung von Mitarbeiter- und Unternehmenszielen der Arbeitskultur 2020 -- Frauen geben Zukunft für eine neue Arbeitskultur -- Alter ist kein Schicksal -- die Demografie einer neuen Arbeitskultur -- Global excellence - Führung und Zusammenarbeit in globalisierten Unternehmen -- Das "Spiel" um Macht und Einfluss - alte und neue Konflikte einer neuen Arbeitskultur. .
Titelhinweis
Druckausg.: ‡Arbeitskultur 2020
ISBN
ISBN 978-3-658-06092-3
Klassifikation
KJMV2
BUS030000
650
658.3
HF5549-5549.5
QV 000
QV 200
Kurzbeschreibung
Arbeit im Wandel - Gefährdungen und Chancen für eine neue Arbeitskultur -- Führung für die Zukunft - neue Arbeitskultur und soziale Beziehungen -- Wandel durch Lernen -- die Organisation einer neuen Arbeitskultur -- Partizipation und Autonomie - zu Beziehung von Mitarbeiter- und Unternehmenszielen der Arbeitskultur 2020 -- Frauen geben Zukunft für eine neue Arbeitskultur -- Alter ist kein Schicksal -- die Demografie einer neuen Arbeitskultur -- Global excellence - Führung und Zusammenarbeit in globalisierten Unternehmen -- Das "Spiel" um Macht und Einfluss - alte und neue Konflikte einer neuen Arbeitskultur.
2. Kurzbeschreibung
Das Buch „Arbeitskultur 2020“ zeigt, wie die Zukunft der Arbeit und Arbeit für die Zukunft erfolgreich gestaltet wird. Anhand von Best Practices erfolgreicher Unternehmen erhalten Leser konkrete Hinweise zur Gestaltung und Umsetzung der Unternehmenskultur in ihrer eigenen Organisation. Beiträge von Unternehmens- und Personalleitern sowie von Wissenschaftlern und Verbandsvertretern decken alle Facetten dieser Thematik ab und liefern Denkanstöße und Implikationen für Unternehmen und Gesellschaft. Damit leistet das Werk einen wesentlichen Beitrag zur Verbesserung der Arbeitskultur in Gegenwart und Zukunft. Das Buch ist auf Initiative des Unternehmens ThinkSimple® entstanden und in Kooperation mit der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt realisiert worden. Die Herausgeber Prof. Dr. Werner Widuckel ist seit 2012 Professor für Personalmanagement und Arbeitsorganisation am wirtschaftswissenschaftlichen Fachbereich der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg . Dr. Karl de Molina ist CEO & Founder von ThinkSimple®, hat seit 2013 an der Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt einen Lehrauftrag zum Thema Arbeitskompetenzen und entwickelt dort das Testverfahren für Arbeitskompetenzen TS-Index® mit. Prof. Dr. Max Ringlstetter ist Dekan der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt und Inhaber des Lehrstuhls für Organisation und Personal. Prof. Dr. Dieter Frey ist Professor für Psychologie an der Ludwig-Maximilians-Universität München und Leiter des LMU-Center for Leadership and People Management. .
1. Schlagwortkette
Unternehmenskultur
Zukunft
Aufsatzsammlung
1. Schlagwortkette ANZEIGE DER KETTE
Unternehmenskultur -- Zukunft -- Aufsatzsammlung
2. Schlagwortkette
Arbeitskultur
Arbeitswelt
ANZEIGE DER KETTE
Arbeitskultur -- Arbeitswelt
3. Schlagwortkette
Arbeitswelt
Arbeitsbedingungen
Prognose
ANZEIGE DER KETTE
Arbeitswelt -- Arbeitsbedingungen -- Prognose
SWB-Titel-Idn
427820855
Signatur
Springer E-Book
Bemerkungen
Elektronischer Volltext - Campuslizenz
Elektronische Adresse
$uhttp://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-06092-3
Internetseite / Link
Resolving-System
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Volltext
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Inhaltsverzeichnis
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