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Case Management: Organisationsentwicklung und Change Management in Gesundheits- und Sozialunternehmen

Kataloginformation Katalogdatensatz500130475 .

Kataloginformation
Feldname	Details
Vorliegende Sprache	ger
Hinweise auf parallele Ausgaben	25304250X Buchausg. u.d.T.: ‡Case Management
ISBN	978-3-8349-0285-6
Name	Brinkmann, Volker
T I T E L	Case Management
Zusatz zum Titel	Organisationsentwicklung und Change Management in Gesundheits- und Sozialunternehmen
Verlagsort	Wiesbaden
Verlag	Gabler
Erscheinungsjahr	2006
Erscheinungsjahr	2006
Umfang	Online-Ressource (XII, 174S. 10 Abb, digital)
Reihe	SpringerLink. Bücher
Titelhinweis	Buchausg. u.d.T.: ‡Case Management
ISBN	ISBN 978-3-8349-9066-2
Klassifikation	KJ
	BUS042000
	KCQ
	MED002000
	650
	362.10681
	HF4999.2-6182
	HD28-70
	QX 900
Kurzbeschreibung	Der Fall im System der Sozialorganisationen -- Sozialökonomische Funktionen und Systemfragen des Case Managements -- Der Fall im System - die Organisation des Systemischen Case Managements -- Case Management in Lernenden Organisationen - eine Funktionsbestimmung aus organisationspädagogischer Sicht -- Organisationsentwicklung Sozialer Dienste durch Case Management?! -- Aktivierung in der Sozialhilfe -- Case Management als Baustein der sozialinvestiven Reorganisation des Systems sozialer Dienste und Einrichtungen -- Case Management -- Praxisbeispiele -- Case Management in der Kinder- und Jugendmedizin -- Systemsteuerung im Case Management -- Aspekte des Konzeptes Lernende Organisation im Rahmen einer betrieblichen Weiterbildung in Case Management.
2. Kurzbeschreibung	In unserem komplexen, hochgradig arbeitsteiligen Sozial- und Gesundheitssystem steigen sowohl der Abstimmungs- und Vernetzungsbedarf als auch die Bedeutung von Case Management-Modellen. Die Einführung der generalistischen "Case Management-Methode" erfordert einen erhöhten Aufwand in der Anwendung und Organisationsentwicklung der Sozial- und Gesundheitsunternehmen. Case Management ist ein sehr gutes Instrument personenbezogener Dienstleistungssteuerung von der Pflege über ambulante und stationäre Krankenversorgung, zum Einsatz in der Behindertenunterstützung, der wirtschaftlichen Jugendhilfe und in Sozialhilfesystemen. Renommierte Experten beschreiben in diesem Buch die aktuellen Anforderungen und Gestaltungsmöglichkeiten. Zahlreiche Best-Practice-Beispiele helfen bei der Umsetzung. Was bisher fehlte, ist die Konzentration auf die dazu gehörige Organisationsentwicklung und dem damit verbundenen Change Management-Bedarf. Dieses Buch schließt dabei eine wichtige inhaltliche Lücke. Es wendet sich an Studenten und Dozenten des Sozial- und Gesundheitsmanagements, der Gesundheits- und Sozialökonomie sowie Sozialpolitik an Universitäten, Fachhochschulen und Akademien, an Manager im Sozial- und Gesundheitswesen sowie alle, die mit dem Umbau von Nonprofit-Organisationen und der öffentlichen Verwaltung befasst sind. Prof. Dr. Volker Brinkmann ist Lehrbereichsvorsitzender für Ökonomie, Recht und Politik im Fachbereich Soziale Arbeit an der Fachhochschule Kiel. Seine Schwerpunkte liegen in den Bereichen Sozialwirtschaft, Sozialmanagement, Public Management/Administration, Qualitäts- und Kostenbewertung.
1. Schlagwortkette	Sozialeinrichtung
	Organisationsentwicklung
	Case Management
1. Schlagwortkette ANZEIGE DER KETTE	Sozialeinrichtung -- Organisationsentwicklung -- Case Management
2. Schlagwortkette	Medizinische Einrichtung
	Organisationsentwicklung
	Case Management
SWB-Titel-Idn	282643125
Signatur	Springer E-Book
Bemerkungen	Elektronischer Volltext - Campuslizenz
Elektronische Adresse	$uhttp://dx.doi.org/10.1007/978-3-8349-9066-2
Internetseite / Link	Volltext
Siehe auch	Inhaltsverzeichnis
Siehe auch	Cover

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